photo Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Emploi Administrations - Institutions

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

Dans le cadre d'un remplacement, vous assurez la gestion et le bon fonctionnement de l'établissement. Vous êtes en charge de la direction d'un EHPAD de 80 résidents et vous managez une équipe pluriprofessionnelle. En tant que Directeur d'EHPAD, vos missions sont les suivantes : - Gérer et animer les ressources humaines - Assurer la gestion administrative, budgétaire et financière de l'établissement. - Gérer la logistique de l'établissement - Participer aux instances - Entretenir les relations avec les familles et suivi individuel des résidents. Profil recherché : Titulaire d'une formation de type CAFDES, CAFERUIS ou Master2 gestion des établissements médico-sociaux ou équivalent. Vous êtes diplômés d'un BAC+3 au minimum. Expérience sur poste similaire exigée. Doté d'une forte aisance relationnelle, rigoureux dans la gestion financière et organisé, vous êtes soucieux du bien-être et de la qualité du service rendue aux résidents. * Connaissance de la personne âgée et des pathologies du vieillissement * Maitrise du pilotage de projet * Maitrise des règles de la réglementation budgétaire et comptable * Capacité d'anticipation, d'organisation et de gestion des dossiers Opportunité[...]

photo Agent / Agente de quai manutentionnaire

Agent / Agente de quai manutentionnaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Adecco, leader mondial des solutions en ressources humaines, recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le secteur de la messagerie et du fret express, un-e Agent de Quai (H/F) basé-e à Limoges. Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une durée de deux mois en intérim, avec un rythme de travail en équipe. En tant qu'Agent de Quai, vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement des opérations logistiques. Votre mission principale consistera à assurer la manutention manuelle des marchandises, la conduite de chariots élévateurs, ainsi que la gestion des stocks. Ce poste offre une opportunité unique de travailler au sein d'une entreprise dynamique, où votre expertise et votre engagement seront valorisés. Vous serez intégré-e à une équipe collaborative, où le travail en équipe est primordial pour atteindre les objectifs communs. Nous recherchons un-e professionnel-le rigoureux-se et motivé-e, prêt-e à s'investir dans un environnement dynamique. Une première expérience dans le domaine de la logistique est un atout pour réussir dans ce poste. Vous êtes à l'aise avec la conduite de chariots élévateurs et avez une bonne connaissance des[...]

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Chef(fe) service environnement (protection environnement)

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'agence du pôle Ecologie de Limoges comprend déjà 16 collaborateurs écologues. Nous recherchons un.e Responsable d'Agence avec un bon sens du travail en équipe et de l'organisation du travail et qui aura à cœur de mobiliser ses collaborateurs afin de continuer de générer une belle dynamique humaine et commerciale. Les missions Sous la responsabilité d'une Direction générale, d'un Directeur de Pôle et d'un Directeur Commercial, vous serez en charge des tâches suivantes : Management d'équipe - Favoriser l'adhésion de l'équipe, sa compréhension des objectifs et sa motivation - Piloter l'organisation du travail et des plans d'activité, en vue d'atteindre les objectifs de chiffre d'affaires annuels et de taux de charge des collaborateurs de l'agence, sous la supervision de la Direction. - Encadrer les ressources humaines de l'agence avec le support du service administratif et des membres de la Direction. - Relais des consignes, règles et de l'organisation générale formulées par la Direction, - Participation aux décisions stratégiques pour l'agence et l'entreprise. Commercial et développement d'affaires Vous piloterez le développement d'affaires sur l'agence écologique[...]

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Assistant(e) administratif(tive) de projet

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ulis, 91, Essonne, Île-de-France

Vous recherchez un nouveau défi professionnel dans le secteur du BTP ? Nous avons une opportunité stimulante pour vous. Notre client recrute un(e) Assistant(e) de Projet dans le domaine du BTP pour intervenir sur un site aux Ulis (91). (H/F/D) Vous serez en charge d'assister le chef de projet dans la gestion des tâches administratives et opérationnelles du site. Vos responsabilités principales incluent : Assurer l'accueil téléphonique et physique : orienter les visiteurs, les clients, les collaborateurs en fonction de leur demande, transmettre à la hiérarchie les informations recueillis et filtrer les demandes. Traiter l'information arrivant de l'extérieur, trier les courriers et les mails, dépouiller le courrier et le transmettre aux services concernés. Saisir et mettre en forme les courriers relatifs à la gestion du chantier en veillant à respecter les délais. Rédiger les courriers, réceptionner les ordres de service, diffuser l'information aux personnes concernées et assurer un renvoi dans les délais impartis. Organiser les réunions et assurer la gestion des salles. Recenser les besoins en fourniture de bureau et équipement et gérer leur approvissionnement. Suivi administratif[...]

photo Responsable d'agence transport routier de marchandises

Responsable d'agence transport routier de marchandises

Emploi Transport

Tigery, 91, Essonne, Île-de-France

Référence nationale sur le marché du transport sous température dirigée, notre Groupe connait une croissance significative et maîtrisée. Avec des ambitions de développement affirmées, le Groupe recherche, pour son agence DISPAM basée à Tigery (91) un(e) : Directeur d'Agence (F/H) En CDI - Temps plein Statut : Cadre autonome Vous êtes reconnu(e) pour votre excellente capacité d'organisation, votre fiabilité et votre aisance relationnelle (communication écrite / orale). Vous souhaitez : - Intégrer une entreprise en pleine croissance, traitant quotidiennement avec les plus grands noms de l'industrie agro-alimentaire - Evoluer dans un environnement efficace, dynamique, évolutif. Rencontrons-nous ! Il s'agit pour notre Groupe d'un recrutement de première importance. Description du poste : Rattaché(e) directement à la Direction Générale et à la Présidence du Groupe, vous êtes le(la) véritable chef d'orchestre de l'agence. Votre mission : élever durablement le niveau de qualité, d'efficacité et de performance opérationnelle, en vous appuyant sur l'expertise des services centraux, vos compétences métiers et vos observations terrain. Vous disposerez pour cela d'un[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe de conditionnement

Chef / Cheffe d'équipe de conditionnement

Emploi

Fleury-Mérogis, 91, Essonne, Île-de-France

VOTRE MISSION Rattaché(e) au Directeur de Production, vous pilotez votre atelier en autonomie et garantissez : - La performance opérationnelle - Le respect des délais - La qualité des productions - L'animation et la montée en compétences de votre équipe Vous êtes un véritable manager de terrain, proche des équipes. RESPONSABILITÉS Organisation & Production - Planifier et organiser la production quotidienne - Préparer les dossiers de fabrication (BAT, instructions) - Suivre les indicateurs : productivité, qualité, délais - Adapter les ressources en fonction des volumes Management - Encadrer, animer et fédérer votre équipe - Faire progresser les opérateurs - Gérer les priorités et aléas Logistique & Flux - Gérer l'approvisionnement en matières et consommables - Assurer la coordination des flux en sortie d'atelier Qualité & Sécurité - Réaliser les contrôles qualité en cours de production - Faire appliquer les procédures et règles de sécurité - Maintenir l'atelier propre et organisé Reporting - Communiquer les résultats et difficultés au Directeur de Production PROFIL RECHERCHÉ Compétences - Les profils motivés avec potentiel d'évolution sont étudiés avec attention. Une première[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Recherche

Antony, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

POUR POSTULER : https://jobs.inrae.fr/ot-28464 Ce poste de catégorie B (Technicien de la Recherche) est à pourvoir par voie contractuelle à compter du 1er avril 2026. Poste basé à Antony (92) Environnement de travail, missions et activités Vous serez affecté-e au sein du Service mutualisé de gestion des unités de recherche (SMGU), composé actuellement de 2 gestionnaires dont 1 responsable de service. L'activité du service porte actuellement sur la gestion administrative, RH et financière de trois unités de recherche et de l'antenne SDAR d'Antony. Le recrutement en cours permettra d'étendre le périmètre d'accompagnement du service à d'autres unités de recherche. Qu'est-ce qu'un SMGU ? Le SMGU (Service Mutualisé de Gestion des Unités) est une organisation dans laquelle plusieurs unités utilisent un même service central au lieu d'en avoir chacun un séparément. Dans ce contexte, votre mission principale sera de participer à la gestion administrative, financière et des ressources humaines de la structure en appliquant les procédures dédiées : Vos activités : RH : Vous avez en charge les actes de gestion RH des personnels permanents et non permanents : suivi administratif[...]

photo Responsable marketing

Responsable marketing

Emploi

Meudon, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

- Définir la stratégie marketing à court et moyen terme - Proposer des orientations marketing et communication innovantes : Marketing digital, marketing événementiel et opérationnel (Go To Market) - Contribuer au projet marque employeur de l'entreprise - En concertation avec la direction générale, arbitrer et allouer les moyens / ressources (humains, financiers, délais, matériels...) pour le marketing - Développer et entretenir un réseau professionnel marketing à l'interne et à l'externe - Animer et motiver les équipes marketing - Organier des évènements internes et externes - Promouvoir l'image de l'entreprise en interne et en externe - Participer au déploiement, au surveillance et à l'amélioration du système de management de la qualité

photo Chef / Cheffe de site nettoyage de locaux

Chef / Cheffe de site nettoyage de locaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Clichy, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Pour renforcer nos équipes, nous recherchons un ou une Responsable d'Exploitation qui sera affecté(e) au sein de nos sites en région parisienne et rattaché(e) à notre agence de CLICHY (92). Missions : Rattaché(e) au directeur de l'agence, vous prendrez en charge les missions suivantes : A - Mission commerciale - Présenter les savoir-faire de la société - Assurer les relations commerciales avec tous les clients - Identifier les clients à forte capacité de développement, et en effectuer le suivi - Structurer la mise en place des contrats grands comptes, et de s'assurer de la conformité du chantier. B - Mission de management - Participer au recrutement des responsables de secteur - Repartir et organiser l'activité des différents secteurs - Etablir les plannings de contrôle et contact client conformément aux directives de la direction d'agence - Manager les chargés de clientèle en termes d'efficacité et de productivité C - Mission qualité - Être la garante vis-à-vis de la direction, du bon respect de la législation concernant les règles d'embauche, les heures complémentaires et supplémentaires, les repos quotidiens et hebdomadaires, les règles d'hygiène et sécurité[...]

photo Chargé / Chargée de la marque employeur

Chargé / Chargée de la marque employeur

Emploi Alimentation - Supérette

Châtenay-Malabry, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

INTRODUCTION En rejoignant le service Marque Employeur de Lidl France, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton organisation et ta rigueur au quotidien. Travailler chez Lidl, ça vaut le coup ! C'est participer à la mise en œuvre de la stratégie Marque Employeur Nationale. L'objectif est d'attirer les meilleurs talents pour construire des équipes engagées et pérennes, tout en véhiculant une image employeur de qualité. MISSIONS En tant que Chef de projets Marque Employeur, tu as la charge de notre politique Marque Employeur avec pour missions quotidiennes : * Définition de la ligne éditoriale et gestion du calendrier de publication pour booster notre visibilité, * Développement la Marque Employeur sur les réseaux sociaux (TikTok, Instagram.), * Création et rédaction de contenus pour l'ensemble de nos plateformes (Instagram, TikTok, LinkedIn.), * Suivi des KPI et pilotage des ajustements stratégiques pour optimiser le ROI, * Organisation et réalisation de tournages vidéo et shootings photo en entrepôt, supermarché et au siège, * Création d'assets de communication pour les besoins nationaux et régionaux (supports print,[...]

photo Ingénieur / Ingénieure VRD

Ingénieur / Ingénieure VRD

Emploi

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Vous recherchez de nouveaux défis professionnels ? Vous aspirez à travailler sur des projets d'envergure ? Ne cherchez plus ! Nous avons une offre qui saura vous combler en vous offrant des missions passionnantes et enrichissantes. En tant qu'ingénieur(e) travaux de VRD, vous aurez l'opportunité d'intervenir sur de grands projets de BHNS, de Tramway etc. Vos responsabilités seront : - Participer à la préparation des chantiers en étudiant les plans, les spécifications techniques et les contraintes du projet VRD. - Planifier et gérer les ressources nécessaires aux travaux VRD - Superviser et coordonner les équipes travaillant sur le chantier, y compris les ouvriers, les sous-traitants et les fournisseurs. - Assurer le suivi de l'exécution des travaux sur le terrain en vérifiant la conformité avec les plans, les normes et les spécifications techniques. - Gérer les imprévus et les problèmes qui peuvent survenir sur le chantier, tels que les retards, les changements de plan, les difficultés techniques etc. - Assurer que les travaux VRD sont réalisés en conformité avec les normes de qualité, de sécurité et de réglementations en vigueur. - Rédiger des rapports d'avancement[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi

Ivry-sur-Seine, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

UniR Universités & Réfugié.e.s est une association qui a pour mission de permettre aux personnes réfugiées et demandeuses d'asile de reprendre confiance et devenir autonomes grâce à un accompagnement global et personnalisé qui favorise leur insertion académique et professionnelle dans le pays qui les accueille. À travers ses différentes activités, UniR vise à bâtir une société plus inclusive et plus égalitaire, dans laquelle toutes les personnes puissent prendre en main leur avenir. UniR cherche un.e chargé.e de mission accompagnement pour renforcer son pôle. L'accompagnement personnalisé vise la définition de projets professionnels et académiques à travers des rendez-vous individuels d'orientation et des temps d'accompagnement collectif. Positionnement La chargée de mission accompagnement des femmes est placée sous la responsabilité de la responsable du pôle accompagnement. Elle assure l'ensemble des missions d'accompagnement proposées par UniR, avec une spécialisation sur le public féminin, et contribue à l'animation de la communauté de femmes accompagnées. Missions principales 1 - Accompagnement personnalisé des femmes Assurer le premier accueil des femmes souhaitant[...]

photo Chargé(e) d'animation de projets éducatifs de quartier

Chargé(e) d'animation de projets éducatifs de quartier

Emploi Tourisme - Loisirs

Mandres-les-Roses, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Rejoignez une des associations les plus actives du paysage social et éducatif français ! Nous œuvrons pour la défense du droit aux loisirs, à l'éducation et à la culture pour tous. Nous recherchons un(e) chargé(e) d'animation et d'accueil en CDI, prêt(e) animer et développer notre centre . Organisation et animation des séjours : - Veille au respect de la bonne exécution de l'ensemble des animations et activités. - Mise en place et animation des séjours pour tous les publics (enfants, jeunes, séniors, adultes, familles, personnes en situation de handicap) et pour tous les types de séjour (séjours scolaires, séjours de vacances, accueil à la journée, week-ends.). Il sera donc amené à travailler la semaine, pendant les périodes de vacances scolaires, le week-end et les jours fériés. - Mise en place et suivi du projet pédagogique et des séances en lien avec l'équipe d'animation, les enseignants et les responsables de groupe. - Mise en forme des séquences d'animation (rédaction, matériel, suivi.). - Rédaction des fiches pédagogiques adaptées aux programmes scolaires (de la maternelle au lycée). - Création d'outils supports à la pédagogie des classes de découvertes et des séjours[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Soisy-sous-Montmorency, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

LADAPT est une association loi 1901, reconnue d'utilité publique (109 établissements et services en France.), est engagée au service des personnes en situation de handicap dans le champ sanitaire, médico-social. Parmi ceux-ci, le Foyer d'Accueil Médicalisé, accueille des résidents présentant un handicap mental, associé ou non à d'autres troubles et le Centre d'Accueil et d'Activités de Jour, accueille des usagers présentant des déficiences intellectuelles, avec parfois des troubles associés mais stabilisés. L'association LADAPT cherche pour le FAM situé à SOISY SOUS MONTMORENCY (Val d'Oise) un accompagnant éducatif et social (H/F) en contrat à durée déterminé, à temps plein à pourvoir dès que possible. MISSION GENERIQUE L'accompagnant éducatif et social accompagne au quotidien les personnes handicapées sur l'aspect physique, psychologique et moral. Il leur apporte une aide de proximité permanente, tant dans les actes essentiels de la vie quotidienne que dans les activités de vie sociale et de loisirs. Son soutien contribue à l'amélioration des conditions de vie des personnes, à leur bien-être physique et psychologique, et au développement de leur potentiel et de leur[...]

photo Responsable d'hébergement hôtelier

Responsable d'hébergement hôtelier

Emploi Immobilier

Cayenne, 97, Guyane, -1

Devenez Partenaire en Gestion Locative avec le Réseau Hostcare Vous souhaitez entreprendre dans l'univers de la conciergerie de courte durée ? Rejoignez Hostcare et profitez de la dynamique d'un réseau national structuré pour bâtir votre propre activité de gestion immobilière. Nous mettons à votre service notre savoir-faire et nos ressources mutualisées pour soutenir le déploiement de votre projet. Le Concept Une collaboration de terrain où l'aspect humain est la clé du succès. En tant qu'entrepreneur, vous vous concentrez sur le développement de votre portefeuille immobilier local, alors qu'Hostcare prend en charge la gestion administrative, l'assistance technique et la stratégie commerciale. Rémunération : En tant que partenaire indépendant, vous touchez 70 % du chiffre d'affaires réalisé sur votre zone d'activité. Vos Missions de Terrain En qualité d'ambassadeur de la marque, vous pilotez votre entreprise autour de deux piliers stratégiques : 1. Développement et Conseil Propriétaires Prospection active et détection d'opportunités sur votre secteur géographique. Accompagnement des propriétaires pour la mise en valeur de leurs biens. Animation du réseau de partenaires[...]

photo Attaché / Attachée de direction

Attaché / Attachée de direction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cayenne, 97, Guyane, -1

Adjoint de Direction spécialiste de l'assurance Lieu : Cayenne Disponibilité : Immédiate Intégrez un spécialiste de l'assurance solidement implanté dans les DOM. Cette structure est experte dans le conseil, la distribution et la gestion de solutions d'assurance de personnes. Votre mission : excellence et conformité Véritable pilier de l'organisation et bras droit opérationnel du Responsable zone vous structurez et contrôlez l'activité administrative d'un réseau multi-sites (agences, conseillers mobiles et courtiers). Vos responsabilités s'articulent autour de quatre piliers majeurs : - Organisation et Formation : Vous diffusez les procédures administratives et informatiques, formez les équipes en agence et organisez les réunions pour assurer la montée en compétences du réseau. - Audit et Contrôle : Vous pilotez la conformité des contrats, effectuez les contrôles de caisse aléatoires et suivez les indicateurs de performance pour alerter sur tout dysfonctionnement. - Gestion Administrative et RH : Relais local pour les ressources humaines (absences, sécurité), vous gérez les moyens généraux, les frais de fonctionnement et la maintenance technique des sites. - Référent[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Macouria, 97, Guyane, -1

'L'Etablissement MECS Ste-Agathe recherche son ou sa éducateur.rice. spécialisé en cdd de 2 mois (possibilité de cdi) Sous la responsabilité du chef de service, et dans le cadre du projet d'établissement, l'éducateur spécialisé participe au sein d'une équipe pluriprofessionnelle à l'élaboration et la mise en œuvre d'un projet global des jeunes accueillis dans le cadre d'investigation. Il aide au développement et à l'épanouissement du jeune, dans ses capacités de socialisation, d'autonomie et d'intégration. Il est en capacité de s'engager dans des dynamiques institutionnelles et partenariales, dans le respect du principe de confidentialité Activités principales : - Participer aux rendez-vous d'admission et établit le parcours du jeune en lien avec les partenaires concernés en amont, - Evaluer les besoins du jeune accueilli en tenant compte des potentialités parentales et des ressources mobilisables dans l'environnement de l'enfant et en proposant des modalités d'intervention diversifiées et adaptées et rend compte de ses observations en équipe - Elaborer des hypothèses d'intervention socio-éducatives en lien avec le diagnostic éducatif - Accompagner les jeunes dans le[...]

photo Psychomotricien / Psychomotricienne

Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi Social - Services à la personne

Cayenne, 97, Guyane, -1

Analyser, évaluer une situation et élaborer un diagnostic psychomoteur - Définir les objectifs de rééducation de fonctions psychomotrices - Choix des techniques et adaptation de la fréquence des séances aux objectifs en prenant compte de la globalité du projet thérapeutique, de la fragilité et des potentialités de la personne - Encadrement du PASA en collaboration avec un personnel soignant sous la responsabilité de l'IDEC et du médecin coordonnateur - Evaluation des résidents admis au PASA en collaboration avec l'IDEC et le médecin coordonnateur - Proposer et mettre en place des ateliers thérapeutiques en individuel ou en groupe en fonction du diagnostic posé (atelier de gym douce, atelier équilibre et prévention des chutes, activité de rééducation individuelle de motricité fine ou de motricité globale, atelier mémoire par exemple) - Mise en avant des techniques de relaxation thérapeutique - Sensibiliser les soignants dans la prise en charge des résidents notamment dans la communication auprès des personnes désorientées - Echange et accompagnement auprès des familles - Prise en charge individuelle des troubles psychomoteurs sur prescription médicale par stimulation psychomotrice[...]

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Description du poste : FIDUCIAL EXPERTISE, leader reconnu auprès des petites et moyennes entreprises, est un groupe composé d'agences d'expertise comptable à taille humaine. Nous recherchons pour notre agence de Cayenne (Guyane 973), un(e) Gestionnaire de paie et gestion sociale Confirmé (H/F) en CDI. Au sein de l'agence, vous établissez les paies ainsi que les déclarations sociales. Vous êtes chargé du suivi administratif relatif à la gestion du personnel, de l'entrée du salarié dans l'entreprise (déclarations d'embauche, contrats de travail..) à sa sortie (attestations, soldes de tout compte De plus, vous avez un véritable rôle de conseil 3.0 auprès des clients sur la paie, la gestion sociale, et les Ressources Humaines de façon générale. Description du profil : Après un diplôme Bac+2 minimum en paie ou en RH (BTS, DUT, DCG), vous vous êtes déjà sensibilisé(e) aux métiers de la paie et de la comptabilité par le biais d'une expérience professionnelle d'au moins 4-5 ans, acquise en Cabinet d'expertise comptable. Vous accédez à la méthodologie, aux outils de travail et aux moyens du premier cabinet français d'expertise comptable. Vous bénéficiez d'une gestion de carrière[...]

photo Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi

Tsingoni, 97, Mayotte, -1

L'association Horizon, créée en 2018, est un acteur engagé dans l'éducation populaire et la promotion de la santé communautaire. Depuis sa création, elle s'efforce de mettre les bénéficiaires au coeur de ses projets, en encourageant leur participation active et en développant des actions en lien avec les valeurs de l'éducation populaire : l'autonomie, la solidarité et l'émancipation par l'éducation et l'implication collective. Depuis aout 2020, l'association est organisée en trois pôles complémentaires : 1- Pôle enfance/jeunesse : Ce pôle est consacré à l'accompagnement des jeunes, avec la gestion d'une école privée participative, d'Accueils Collectifs de Mineurs (ACM), ainsi qu'un espace dédié aux jeunes et aux projets Hor'Murs, qui favorise leur engagement dans la société. 2- Pôle formation : L'association est devenue organisme de formation depuis 2025 et elle ambitionne d'être acteur phare de la formation continue et professionnelle relative aux domaines de l'éducation et de la santé, en mettant l'accent sur l'implication des bénéficiaires dans leur parcours d'apprentissage. Horizon c'est donner l'opportunité à tous de devenir acteur de la société. 3- Pôle médiation[...]

photo Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Trivier-de-Courtes, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Grand Bourg Agglomération assume la gestion directe de certains équipements sociaux sur le territoire, équipements destinés à l'enfance notamment. D'une capacité d'accueil de 24 enfants, le multi-accueil « Le Jardin des Libellules » situé à Saint-Trivier-de-Courtes (01560) relève du Grand Bourg Agglomération et recrute un(e) Responsable d'Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant (EAJE) h/f. Missions : Sous l'autorité de la Responsable du service petite enfance, vous gérez une structure d'accueil non permanent pour des enfants âgés de 10 semaines à 4 ans (jusqu'à 6 ans sous conditions) et intervenez comme responsable du personnel de la structure. Vos missions seront les suivantes : Piloter et assurer la coordination globale de l'EAJE : - Encadrer les agents de la structure, et leurs activités, - Préparer, suivre et assurer l'exécution du budget prévisionnel annuel, - Préparer des actes administratifs : notes, rapports, courriers, etc, - Organiser et animer les instances de travail de la structure, - Mettre en place des groupes de réflexion d'analyse de la pratique. Assurer la gestion de l'EAJE : - Gérer les parties administratives et financières de l'équipement, - Constituer[...]

photo Serveur / Serveuse petit déjeuner

Serveur / Serveuse petit déjeuner

Emploi Hôtellerie - Camping

Palud-sur-Verdon, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

À PROPOS DE NOUS Les Maisons du Verdon regroupent deux établissements hôteliers familiaux situés au cœur des Gorges du Verdon : Hôtel & Spa des Gorges du Verdon **** - 30 chambres, restaurant et Spa by Cinq Mondes Hôtel Le Provence *** - 20 chambres et Restaurant Le Styx => nous recrutons une personne sur chaque hôtel. Nous accueillons une clientèle française et internationale venue découvrir le Verdon, se ressourcer et vivre une expérience chaleureuse et authentique. Le service du matin est un moment clé du séjour. Il donne le ton de la journée et reflète l'attention portée à la qualité et aux détails. LE POSTE En tant que Responsable Petit-Déjeuner Polyvalent, vous assurez la mise en place et le bon déroulement du petit-déjeuner tout en participant activement à la bonne tenue des espaces communs et au soutien des équipes. Poste à forte autonomie, demandant organisation, rigueur et esprit d'équipe. VOS MISSIONS Service petit-déjeuner - Préparer et mettre en place le buffet petit-déjeuner - Veiller à la qualité, à la fraîcheur et à la présentation des produits - Accueillir les clients avec professionnalisme et attention - Assurer le réassort et la fluidité du service -[...]

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Responsable d'équipe maintenance

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de 50 000 collaborateurs au service de millions de clients chaque année. Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète. Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous. Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle. Ensemble, nous améliorons le quotidien ! Vous avez envie de. Animer une équipe et développez leurs talents. Par un management de proximité, vous impliquez vos collaborateurs dans la vie du magasin. Par la formation et l'accompagnement, vous vous assurez du développement des talents individuels et collectifs de votre équipe, de l'expertise de chacun dans son métier. Mettre en oeuvre la politique de maintenance. Vous appliquez les politiques d'entretien prévisionnel et curatif : suivi, contrôle, planning, cgma. Vous connaissez votre parc de machines : fiches techniques, préconisations d'entretien, garantie,...[...]

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Psychologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre Hospitalier de digne les bains (04) recherche : PSYCHOLOGUE CLINICIEN (NE) CONTEXTE ORGANISATIONNEL 1. SERVICE : Centre d'Action Médico-Sociale Précoce (CAMSP) 2. HORAIRES : Selon protocole ARTT en vigueur Du lundi au jeudi : 9h-17h, le vendredi : 9h-16h Repos fixes, congés en fonction des fermetures institutionnelles du service 3. RELATIONS HIERARCHIQUES ET FONCTIONNELLES : Direction Générale Directeur, Direction des Ressources Humaines, Chef de pôle, Directeur médical, Cadre Supérieur de Santé, Cadre de Santé de l'unité, membres de l'équipe pluridisciplinaire du CAMSP. Libéraux et peut être amené à participer à des réunions de synthèse avec des partenaires extérieurs au CAMSP (réseau sanitaire et social, éducation nationale, .) Réseau hospitalier (CMP, CMPEA, Maternité, psychiatrie générale, etc.). Réseaux de ville et associations (acteurs de la Petite Enfance, médecins, pédiatres, PMI, ASE, services sociaux, etc.). 4.COMPETENCES ATTENDUES AU REGARD DES ACTIVITES DU POSTE 4.1. SAVOIR FAIRE Choisir une méthode correspondant à son domaine de compétence, Définir et mettre en œuvre les activités thérapeutiques adaptées au patient, Organiser un cadre thérapeutique[...]

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Gouvernant / Gouvernante d'hôtel

Emploi Hôtellerie - Camping

Mandelieu-la-Napoule, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Nous sommes un groupe d'hôtellerie restauration basé en région Grand Est et dans le Sud de la France. Ouvert en 2021, notre établissement Îlot du Golf**** Best Western Premier Collection s'est rapidement imposé comme un bijou incontournable de Mandelieu-la-Napoule. Lignes épurées, cadre magnifique et apaisant, prestations haut de gamme, l'établissement de 41 chambres avec piscine extérieure chauffée, sauna, jacuzzi et ponton sur la Siagne garantit une expérience exclusive à ses Clients. Au cœur de l'hôtel, le K Restaurant offre un cadre exceptionnel, avec une magnifique terrasse au bord de la rivière. Le restaurant aux saveurs méditerranéennes met à l'honneur une cuisine à base de produits frais locaux. Dans la cadre de la préparation de la saison estivale, nous recherchons un(e) Gouvernant(e) (H/F) en CDD à temps plein de 39h du 02/04 au 31/10/2026. Vos missions Véritable chef(fe) de service, sous la responsabilité du Directeur de l'établissement, vous veillerez à ce que le séjour de nos visiteurs se déroule dans les meilleures conditions possibles. Pour cela, vous aurez notamment la charge de : - l'organisation quotidienne des étages et le management de l'équipe Housekeeping,[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Teil, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Rebond est une entreprise d'insertion qui accompagne sept agents en parcours d'insertion encadrés par trois salariés permanents : Une directrice, un coordinateur et un encadrant technique. L'entreprise intervient sur le territoire de la collectivité Ardeche Rhone Coiron et développe ses activités dans trois domaines principaux : les espaces verts, le désencombrement de maisons et la propreté urbaine. Nos services s'adressent à une clientèle diversifiée composée de particuliers, d'entreprises et de collectivités territoriales. MISSIONS PRINCIPALES : Recrutement et gestion des ressources humaines : - Rédiger et diffuser les offres d'emploi auprès des prescripteurs et partenaires. - Organiser et conduire les entretiens de recrutement. - Assurer le suivi des candidatures en lien avec les prescripteurs. - Suivre les heures, ETP, mouvements du personnel (entrées/sorties) et congés via la plateforme ASP et le logiciel RH Silae. - Administrer la plateforme de l'inclusion. - Rédiger les contrats de travail et gérer les renouvellements. - Planifier les visites médicales et en assurer le suivi. - Affilier les salariés à la mutuelle santé. - Préparer et animer les Comités de Suivi[...]

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Régisseur général / Régisseuse générale

Emploi Art - Culture - Loisirs

Boulieu-lès-Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le Temps Fort, organisé le dernier week-end de septembre, se déroule sur trois jours et permet d'accueillir une quinzaine de compagnies pour une trentaine de représentations en espace public, réparties sur cinq à six communes. Son édition 2026 aura lieu du 25 au 27 septembre. Au sein de l'équipe permanente et sous l'autorité de la directrice et du directeur technique, le-la régisseur-se général-e est responsable de la préparation, de l'exploitation et de la coordination technique du Temps Fort de fin septembre. Iel travaille en lien avec un-e régisseur-se général-e adjoint-e, chargé-e d'analyser les besoins en matériel technique des compagnies et des sites, ainsi que de gérer le magasin pendant l'événement. Le-la régisseur-se adjoint-e est en capacité de seconder le-la régisseur-se général-e si besoin. Le-la régisseur-se général-e est garant-e : - du bon déroulement technique des représentations, de l'événement et de la manifestation - du respect des plannings de préparation, de réalisation et d'exploitation, dans le respect de la réglementation du travail - du respect des règles d'hygiène, de sécurité, de sûreté et de prévention des risques, s'appliquant aux professionnel-les[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

En tant qu'intervenant-e en espace de rencontre, vous jouez un rôle clé pour : - Favoriser, recréer ou maintenir le lien entre les enfants et leurs parents dans des contextes de conflits familiaux, de séparation ou de mesures judiciaires. - Accueillir et accompagner les familles dans un cadre sécurisé, respectueux et bienveillant. - Organiser, encadrer et observer les visites médiatisées. - Participer à l'analyse des situations, à la régulation des tensions et à l'orientation des familles vers des ressources adaptées. Vos principales activités - Organisation logistique des visites et gestion du planning. - Accueil des familles, explication du cadre et accompagnement émotionnel. - Observation et encadrement des rencontres, transmission d'informations aux partenaires (juge, ASE, référents, etc.). - Rédaction de comptes rendus, suivi des situations et participation aux réunions d'équipe. ***Jours travaillés : Le vendredi et samedi, horaires en journée à définir***

photo Régulateur(trice) réseau transport routier de personnes

Régulateur(trice) réseau transport routier de personnes

Emploi Transport

Viviez, 12, Aveyron, Occitanie

En tant que Régulateur de secteur d'activité, vos missions principales sont les suivantes : - Réguler le fonctionnement de la partie d'activité qui lui est confiée, en tant que responsable de la bonne affectation des ressources humaines et matérielles à sa disposition tout en participant lui-même aux activités de production - Etre responsable de l'adaptation de l'activité en fonction des aléas du quotidien - Vérifier le fonctionnement des matériels utilisés sur les chantiers (Respect de la sécurité/sûreté et de la qualité) - Réguler les opérations de production - S'assurer de la bonne exécution des activités et la qualité du service en général - S'assurer de la régulation des départs en liaisons et/ou en tournées de livraisons (fiches de liaisons routières, contrôles TA, pointages, etc.) - Identifier et rendre compte des anomalies/dysfonctionnements et proposer des solutions d'amélioration - Veiller au respect des diverses réglementations et procédures - Assurer une mission de renfort d'activité sur le pôle support : contrôle retour, SAV, gestion des PSM, etc.) 1 poste du lundi au vendredi, de 4h45 à 12h15 1 poste du lundi au vendredi, de 13h à 20h30 Profil recherché F/H[...]

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Comptable

Emploi

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Le/la Responsable du service Vérification Comptable mutualisée pilote l'activité de vérification comptable sur un périmètre régional et pour les législations concernées (Prestations santé en espèce et cotisations des salariés). Il/elle garantit l'atteinte des objectifs institutionnels, la qualité des travaux réalisés, le suivi des plans d'actions et contribue aux travaux nationaux en lien avec les caisses pilotes et les instances institutionnelles. Les missions confiées seront les suivantes : Pilotage de l'activité et performance : Piloter l'activité de Vérification Comptable sur le périmètre régional et veiller à l'atteinte des objectifs et quotas de contrôle définis pour les législations concernées. Suivre l'avancement des travaux, analyser les écarts et mobiliser, si nécessaire, les dispositifs d'entraide régionaux ou institutionnels. Garantir l'organisation et la réalisation effective des actions de supervision. Suivi, reporting et dialogue de gestion : Assurer et fiabiliser le reporting de l'activité des caisses d'affiliation de la région, en lien étroit avec les Directeurs Comptables et Financiers (DCF). Analyser les résultats, identifier les risques et axes d'amélioration,[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Meyreuil, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recherchons pour l'un de nos clients un Chargé de recrutement pour 3 mois en intérim Les missions : - Recueillir et analyser les besoins en recrutement auprès des managers - Rédiger et diffuser les offres d'emploi - Sourcer les candidats (jobboards, réseaux sociaux, approche directe, cooptation) - Trier les candidatures et réaliser les entretiens (téléphoniques, visio, physiques) - Évaluer les compétences et l'adéquation au poste - Assurer le suivi des candidatures et la communication avec les candidats - Participer à l'intégration des nouveaux collaborateurs - Suivre les indicateurs de performance du recrutement (délais, coûts, qualité) - Formation Bac+3 à Bac+5 en Ressources Humaines, Psychologie du travail ou équivalent - Expérience souhaitée en recrutement (cabinet ou entreprise) - Bonne maîtrise des techniques d'entretien et d'évaluation

photo Responsable d'agence commerciale

Responsable d'agence commerciale

Emploi

Caen, 14, Calvados, Normandie

MaMa recrute pour son client, Groupe d'agences d'intérim de renom, un Responsable d'agence d'Intérim - F/H dans le cadre d'une évolution de l'ancien Responsable en interne. Vos responsabilités : En tant que Responsable d'Agence, vous serez au coeur de la gestion et du développement de l'activité. Votre mission est de lancer puis développer l'agence avec une approche entrepreneuriale, orientée résultats et satisfaction client, tout en assurant le bien-être et la performance de vos équipes. - Pilotage et accompagnement des équipes : - Encadrer et soutenir une équipe de 2 à 3 collaborateurs dans leurs missions quotidiennes. - Favoriser un environnement de travail motivant, stimulant l'engagement et le dépassement de soi. - Organiser des points réguliers pour fixer les objectifs et ajuster les plans d'actions, en favorisant la montée en compétences de chaque membre. - Mettre en place des initiatives pour renforcer la cohésion d'équipe et fidéliser les collaborateurs dans une dynamique de progression. - Stratégie de développement : - Développer et mettre en oeuvre une stratégie commerciale visant à accroître la notoriété de l'agence et à diversifier le portefeuille clients. -[...]

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Contremaître / Contremaîtresse fabrication en ind transform

Emploi Droit - Justice

Ifs, 14, Calvados, Normandie

Pour le centre pénitentiaire de Caen ifs, vous assurerez les missions suivantes : Assurer la performance des ateliers : Organiser et contrôler les productions conformément au cahier des charges, des commandes des clients qui lui sont confiées Traiter les non-conformités et exécuter les actions préventives et/ou correctives Coordonner en étant responsable de la réception et du contrôle quantitatif et qualitatif des matières premières et des consommables à partir des bons de commandes et des bons de livraison Suivre les Ressources Humaines : Animer et encadrer les équipes d'opérateurs détenus travaillant aux ateliers Organiser, en collaboration avec sa hiérarchie, le travail des détenus aux ateliers (effectifs, affectation) selon le planning de production préétabli Former les opérateurs au processus de fabrication (modes opératoires) Contrôler les activités : Assurer un contrôle permanent des productions en cours (qualité et cadences) Effectuer par tout moyen approprié (prélèvement, pesée...) des contrôles en cours et en fin de production Veiller au renseignement et à l'enregistrement des cartes de contrôles Vérifier les quantités produites par rapport aux bons de commandes[...]

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Chargé(e) des compétences et de la mobilité professionnelle

Emploi

Caen, 14, Calvados, Normandie

Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 800 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 159 M€ de CA en 2023, 90 implantations en France et à l'international et + de 4000 clients accompagnés depuis sa création. Nous recrutons un.e Consultant.e mobilité professionnelle pour notre entité Alixio Mobilité, partie intégrante d'Alixio Group et acteur de référence dans la mobilité professionnelle et l'accompagnement des transitions de carrières. Vous accompagnez les salariés de nos clients du secteur privé dans le cadre de reclassement. Vous pourrez être amené ponctuellement à accompagner des demandeurs d'emploi sur des prestations publiques. Vos missions : Contribution à des Points Informations Conseils (PIC) : informer, conseiller et orienter les salariés selon les différentes possibilités prévues dans le cadre du projet (PDV, RCC GEPP ou PSE), Accompagnement (individuel et collectif) des salariés dans la réalisation de diagnostic,[...]

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Ouvrier / Ouvrière agricole

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cabourg, 14, Calvados, Normandie

Le GE14 (Groupement d'employeurs agricoles du Calvados), acteur majeur de l'emploi agricole dans le Calvados, fort de ses 350 salariés mensuellement mis à disposition dans près de 350 exploitations du département, a pour rôle de pallier le manque de main d'œuvre et de proposer de l'emploi partagé. Nous nous chargeons de toutes les démarches liées aux ressources humaines : missions administratives, juridiques, sociales, conseil en RH... L'un de nos adhérents recherche un agent agricole qualifié H/F pour l'entretien de ses prairies. Missions : - Au sein d'un élevage de chevaux de courses, vous interviendrez principalement sur des travaux agricoles, notamment : - Hersage et broyage de prairies - Entretien d'environ 200 hectares de prairies - Conduite et utilisation de tracteurs agricoles Profil recherché : - Agent agricole qualifié (H/F) - Maîtrise de la conduite de tracteurs - Autonomie et sérieux dans l'exécution des tâches - Une expérience sur un poste similaire est nécessaire Conditions : - Contrat à durée déterminée - Temps plein : 35 heures hebdomadaires - Poste à pourvoir à partir du 17 mars 2026 jusqu'au 30 avril 2026 minimum.

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Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions : Sous la responsabilité de la directrice de l'établissement d'accueil : Accueillir, informer, accompagner l'enfant et sa famille Dispenser les soins quotidiens à l'enfant de 2.5 mois à 4 ans Contribuer à l'éveil, au développement et à la socialisation de l'enfant Accueillir et accompagner collègues et stagiaires en formation Participer à la vie du projet d'établissement Assurer l'entretien des locaux et du matériel Être polyvalent afin d'assurer les remplacements du poste d'agent d'entretien et aide cuisine Profil : Titulaire du CAP Petite Enfance Connaissance globale du développement de l'enfant Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité relative à l'accueil en collectivité Connaissance des protocoles internes en vigueur Secret Professionnel Connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale S'adapter aux interlocuteurs Savoir rendre compte de son activité Respecter les consignes et les objectifs de travail Travailler dans la limite de ses fonctions en tenant compte de celles de l'auxiliaire de puériculture Bon esprit d'équipe Savoir être réactif, discret, courtois et autonome dans la limite de ses fonctions Sens de l'accueil[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions : Accueil Assistance de direction Activités et tâches du poste : Missions principales : Accueil : - Accueil physique et téléphonique : informer et orienter les visiteurs - Recevoir, filtrer et orienter les appels téléphoniques - Surveillance des salles - Gestion du public - Diffusion des documents de communication et de promotion - Entretien des espaces d'accueil et d'exposition Assistance de direction : - Assistance et suivi administratif et comptable - Cleaning des bases de données du serveur des musées - Rédaction des dossiers de subvention - Archivage physique et numérique, classification - Indexation - Tenue des statistiques de visite : mise en place de tableaux de bord, suivi et rapports statistiques de fréquentation Activités secondaires : - Assurer des visites guidées - Assurer des ateliers auprès du public - Recherches documentaires en lien avec les expositions et les collections des musées Toute mission temporaire nécessaire au bon fonctionnement du service. La ville de Saint-Flour étant chargée de l'exploitation Musée d'Art et d'Histoire Alfred Douët, l'agent peut y intervenir dans le cadre de ses missions. Positionnement hiérarchique[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) de St Flour, vous accompagnerez les usagers en situation financière précaire. Activités et tâches : * Assurer un accompagnement socioéducatif à titre principal auprès des publics vulnérables * Accueil, information et orientation des publics vers les structures compétentes * Aide à la constitution des aides sociales légales pour accord du Conseil d'Administration * Constitution des aides sociales facultatives pour accord du Conseil d'Administration * Assurer l'animation et le suivi des objectifs des bénéficiaires et proposer un accompagnement personnalisé dans le cadre du projet de l'épicerie sociale * Suivi du budget annexe de l'épicerie sociale en lien avec la Direction * Animer et organiser le lieu de vente de l'épicerie sociale (mise en rayon, étiquetage, tenue et mise à jour du plan de maîtrise sanitaire, assurer la gestion des stocks des denrées, effectuer les commandes aux différents fournisseurs, réaliser les inventaires.) * Assurer l'animation d'ateliers pédagogiques et initier des actions collectives (cuisine, accès aux droits CAF.) * Identifier et assurer le signalement aux services compétents[...]

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Gaveur / Gaveuse

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

En rejoignant le CMC de Tronquières, vous embarquez dans l'aventure passionnante qu'est ELSAN. Notre établissement offre un cadre dans lequel vous pourrez développer vos compétences et offrir des soins de qualité aux patients. Nous fonctionnons en équipe, réunissant divers professionnels de la santé tels que des infirmiers, des diététiciennes, des membres de la direction, des psychologues, des assistantes sociales, du personnel technique, des agents d'accueil, des médecins, le service des ressources humaines et des pharmaciens. Dans ce cadre diversifié, chaque individu contribue avec ses expériences et sa personnalité. Vous travaillerez aux côtés d'infirmiers diplômés d'État (IDE), d'aides-soignants (AS), service des admissions, le gouvernant, la facturation. Nous accordons une grande importance à l'accompagnement. Dès votre arrivée, votre responsable vous fournira un suivi personnalisé pour vos débuts Nous favorisons le développement des compétences de nos collaborateurs en proposant des formations. Vous aurez en charge d'attribuer le meilleur lit pour le patient mais aussi d'optimiser, anticiper l'affectation des patients hospitalisés.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Saint-Claud, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

L'ADAPEI Charente recherche un Moniteur d'atelier H/F en CDI à 1 ETP au sein de l'ESAT de Saint-Claud. Le poste est à pourvoir à partir du 2 mars 2026. LES MISSIONS En tant que Moniteur d'atelier 2e classe, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurez une double mission de production et l'accompagnement médico-social : Activité de production : o Organiser le fonctionnement de l'atelier en sous-traitance (planification, répartition des tâches, suivi qualité et respect des délais de livraison). o Participer activement à la production, notamment lorsque la technicité ou la charge de travail l'exige o Assurer le contrôle qualité des produits fabriqués et le bon déroulement des étapes de fabrication o Contribuer à l'amélioration continue du processus de production dans une logique de performance et de qualité de vie au travail o Veiller à l'application rigoureuse des règles d'hygiène, de sécurité, de traçabilité et de maintenance des postes de travail o Participer à la gestion logistique : réception, stockage, suivi des approvisionnements, gestion des stocks, conditionnement et expédition des marchandises, en lien avec les agents techniques o Coopérer avec l'équipe[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Tourisme - Loisirs

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

La FCOL recrute en CDD au sein de l'IME pour son service d'accueil d'enfants autistes (SAJA) un.e moniteur.trice éducateut.trice. Vous dépendrez du Chef de Service, sous couvert du Directeur. Dans une démarche éducative et sociale, vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire accompagnant des enfants autistes (6-20 ans), dans le respect des projets de service, institutionnel et associatif. Le moniteur éducateur/la monitrice éducatrice participe au bien-être physique et psychologique des enfants et jeunes accueillis. Il/Elle établit une relation attentive et sécurisante. Il/Elle adapte son accompagnement en fonction des capacités des enfants dans le but de développer et/ou maintenir leur autonomie. Il/elle participe à la mise en œuvre du projet des enfants. Appliquer les protocoles d'interventions à référence éducative, comportementale et développementale Mobiliser les ressources de la personne et développer ses capacités au travers de la conception et de la mise en œuvre activités /ateliers/actions Gérer des situations de crises des enfants suivis Aider au développement et à l'épanouissement des jeunes enfants Participer à la vie institutionnelle Participer[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Enseignement - Formation

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un Bachelor Responsable du Développement Commercial (12 mois - niveau Bac+3) sur le poste de Chargé(e) de recrutement (H/F) en alternance, au sein d'une agence d'intérim. Le poste est à pourvoir pour la rentrée de septembre 2026. Missions : - Gestion complète du processus de recrutement : sourcing, tri des candidatures et entretiens - Suivi administratif des candidats et coordination avec les équipes opérationnelles - Mise à jour des bases de données et reporting Profil : - Sens du relationnel et goût pour le contact humain - Rigueur, organisation et autonomie - Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs missions simultanément Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine (le mercredi) + 1 semaine par mois. Créé depuis plus de 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 70 écoles en France. Il est spécialisé dans les formations du tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management et Marketing. - Inscription et scolarité gratuites - Diplôme[...]

photo Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Emploi Enseignement - Formation

Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un BTS Management Commercial Opérationnel (118/24 mois - BAC+2) sur un poste de Vendeur H/F en boulangerie, en alternance. Le poste est à pourvoir pour la rentrée de septembre 2026. Missions : - Accueillir les clients. - Conseiller les clients. - Mettre en place des opérations commerciales (promotions, produits de la semaines, etc). - Encaissement et fidélisation. Profil : - Souriant(e) - Excellent relationnel - Dynamique et rigoureux(se) - Travail d'équipe Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine (le mardi ou le jeudi) + 1 semaine par mois. Créé depuis plus 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 70 écoles en France. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing. - Inscription et scolarité gratuite - Diplôme de l'Education Nationale ou Titre RNCP - Conditions d'admission : Titulaire d'un BAC (ou d'un niveau 4), dossier de candidature, entretien de motivation, test d'admission.[...]

photo Vendeur / Vendeuse en chocolaterie

Vendeur / Vendeuse en chocolaterie

Emploi Enseignement - Formation

Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un Titre Professionnel Conseiller de Vente (12 mois - NIVEAU BAC) sur un poste de Conseiller de vente en chocolaterie, en alternance (H/F). Le poste est à pourvoir pour la rentrée de septembre 2026. Missions : - Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans le choix des chocolats. - Mettre en rayon les produits en valorisant leur présentation. - Assurer l'encaissement et la tenue de la caisse. - Gérer les stocks et participer à la réception des marchandises. - Contribuer à l'animation et à la bonne tenue de la boutique. Profil : - Intérêt pour l'univers du chocolat - Dynamisme et sens du service client - Polyvalence et adaptabilité - Esprit d'équipe et bon relationnel Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine (le mardi) Créé depuis plus 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 70 écoles en France. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing. - Inscription et scolarité gratuite[...]

photo Assistant / Assistante de gestion d'entreprise

Assistant / Assistante de gestion d'entreprise

Emploi Enseignement - Formation

Ars-en-Ré, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un BTS Gestion de la PME (18/24 mois - BAC+2) sur un poste d'Assistant de gestion (H/F) en alternance, dans une entreprise spécialisée dans le service. Le poste est à pourvoir pour la rentrée de septembre 2026. Missions : - Accueil et physique et téléphonique des clients, fournisseurs et partenaires. - Gestion administrative courante - Suivi commercial et facturation - Gestion des fournisseurs et des commandes Profil : - Sens de l'accueil et du relationnel - Organisation et rigueur - Autonomie et esprit d'initiative - Polyvalent(e) Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine (le vendredi) + 1 semaine par mois. Créé depuis plus 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 70 écoles en France. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing. - Inscription et scolarité gratuite - Diplôme de l'Education Nationale ou Titre RNCP - Conditions d'admission : Titulaire d'un BAC (ou d'un niveau 4),[...]

photo Jardinier / Jardinière paysagiste

Jardinier / Jardinière paysagiste

Emploi Administrations - Institutions

Saintes, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Vous effectuez le nettoyage, les tontes, les plantations, les tailles, marquages etc.dans le respect des règles techniques et de sécurité afin de présenter les meilleures conditions de jeu aux usagers du Golf. Vous entretenez les espaces extérieurs en cohérence avec le plan de gestion différencié des espaces verts avec pour objectifs principaux une diminution des intrants et pesticides et une économie des ressources en eau. Vous assurez l'entretien courant du matériel et garantissez les meilleures conditions de leur utilisation. Vous respectez les consignes et règles de sécurité et le port des EPI. Vous participez aux bilans d'activité, rendez des comptes et proposez des améliorations. Vous renseignez et informez les usagers et participez à la promotion du Golf. Profil Vous possédez un diplôme, une formation en espaces verts et/ou aménagements paysagers. Vous avez une expérience confirmée dans le domaine. Vous maitrisez les techniques d'entretien d'espaces verts si possible à vocation golfique et la conduite de machines spécifiques. Vous connaissez et appliquez les règles d'hygiène et de sécurité. Vous êtes capable de proposer des aménagements, d'organiser votre[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un BTS Management Commercial Opérationnel (18/24 mois - BAC+2) sur un poste d'Employé commercial H/F, au sein d'une grande distribution en alternance. Le poste est à pourvoir pour la rentrée de septembre 2026. Missions : - Gestion quotidienne du point de vente - Accueil et conseil aux clients - Encaissement et gestion des flux - Suivi des stocks et commandes - Mise en valeur commerciale du magasin Profil : - Polyvalent(e) - Autonome - Sens du contact - Rigoureux(se) Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine (le mardi ou le jeudi) + 1 semaine par mois. Créé depuis plus 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 70 écoles en France. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing. - Inscription et scolarité gratuite - Diplôme de l'Education Nationale ou Titre RNCP - Conditions d'admission : Titulaire d'un BAC (ou d'un niveau 4), dossier de candidature, entretien de motivation, test d'admission.[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Martin-de-Ré, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un BTS Management Commercial Opérationnel (18/24 mois - BAC+2) sur un poste d'Employé polyvalent H/F, au sein d'une grande distribution en alternance. Le poste est à pourvoir pour la rentrée de septembre 2026. Missions : - Gestion des rayons (mise en rayon, réassort et contrôles des DLC) - Encaissement et tenue de caisse - Contribution à la fidélisation client - Aide au management opérationnel - Mise en place d'actions commerciales (PLV, tête de gondole, etc) Profil : - Polyvalent(e) - Fiable - Gestion du stress - Esprit d'équipe Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine (le mardi ou le jeudi) + 1 semaine par mois. Créé depuis plus 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 70 écoles en France. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing. - Inscription et scolarité gratuite - Diplôme de l'Education Nationale ou Titre RNCP - Conditions d'admission : Titulaire d'un BAC (ou d'un niveau[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Saintes, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un BTS Management Commercial Opérationnel (18/24 mois - BAC+2) sur un poste d'Employé de commerce H/F, au sein d'une grande distribution en alternance. Le poste est à pourvoir pour la rentrée de septembre 2026. Missions : - Gestion des rayons (mise en rayon, réassort et contrôles des DLC) - Accueil et orientation des clients - Participation à la gestion commerciale (suivi des stocks, inventaire, analyse et performances du rayon) - Mise en place d'actions commerciales (PLV, tête de gondole, etc) Profil : - Sens du service et relationnel - Esprit d'équipe - Dynamisme et réactivité - Rigoureux(se) et organisé(e) Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine (le mardi ou le jeudi) + 1 semaine par mois. Créé depuis plus 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 70 écoles en France. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing. - Inscription et scolarité gratuite - Diplôme de l'Education Nationale[...]

photo Conseiller(ère) commercial(e) auprès des particuliers

Conseiller(ère) commercial(e) auprès des particuliers

Emploi Enseignement - Formation

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un Bachelor Responsable du Développement Commercial (12 mois - niveau Bac+3) sur le poste de Commercial au sein d'une agence d'intérim (H/F) en alternance. Le poste est à pourvoir pour la rentrée de septembre 2026. Missions : - Développer et fidéliser un portefeuille clients BtoB - Prospection et suivi des clients existants - Réalisation des offres commerciales, suivi et reporting Profil : -Sens du relationnel et goût pour le contact humain - Rigueur, organisation et autonomie - Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs missions simultanément - Intérêt pour le développement commercial et le suivi client Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine (le mercredi) + 1 semaine par mois. Créé depuis plus de 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 70 écoles en France. Il est spécialisé dans les formations du tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management et Marketing. - Inscription et scolarité gratuites - Diplôme de l'Éducation Nationale[...]

Ressources supplémentaires